Рекламный баннер 990x90px bantop
Нелегальная занятость – одна из острых социально-экономических проблем, с которой последовательно борются органы власти и надзорные структуры
20:46 02.08.2025 16+
Нелегальная занятость – одна из острых социально-экономических проблем, с которой последовательно борются органы власти и надзорные структуры.
Серые схемы занятости чаще всего затрагивают самые уязвимые категории граждан – молодежь, людей предпенсионного возраста, матерей с детьми. Люди трудоустраиваются без официальных договоров, получают зарплату «в конвертах» и, как следствие, оказываются вне правового поля. При возникновении споров с работодателем такие сотрудники остаются беззащитными, а в случае болезни, травмы или выхода на пенсию – без необходимой поддержки государства.
Управление государственной службы занятости населения Кировской области напоминает:
только официальное трудоустройство гарантирует работнику соблюдение прав на достойные условия труда, пенсионное обеспечение, социальные гарантии и медицинское страхование;
для работодателей, уклоняющихся от оформления сотрудников, предусмотрены серьезные штрафы.
Но главное – это не наказание, а переход к цивилизованным трудовым отношениям, где интересы сторон защищены законом.
Борьба с нелегальной занятостью – общее дело. Только совместными усилиями государства, бизнеса и гражданского общества можно добиться прозрачности на рынке труда и уверенности каждого работника в завтрашнем дне!
Интерактивный портал
службы занятости населения
Кировской области: https://www.trudkirov.ru/
Серые схемы занятости чаще всего затрагивают самые уязвимые категории граждан – молодежь, людей предпенсионного возраста, матерей с детьми. Люди трудоустраиваются без официальных договоров, получают зарплату «в конвертах» и, как следствие, оказываются вне правового поля. При возникновении споров с работодателем такие сотрудники остаются беззащитными, а в случае болезни, травмы или выхода на пенсию – без необходимой поддержки государства.
Управление государственной службы занятости населения Кировской области напоминает:
только официальное трудоустройство гарантирует работнику соблюдение прав на достойные условия труда, пенсионное обеспечение, социальные гарантии и медицинское страхование;
для работодателей, уклоняющихся от оформления сотрудников, предусмотрены серьезные штрафы.
Но главное – это не наказание, а переход к цивилизованным трудовым отношениям, где интересы сторон защищены законом.
Борьба с нелегальной занятостью – общее дело. Только совместными усилиями государства, бизнеса и гражданского общества можно добиться прозрачности на рынке труда и уверенности каждого работника в завтрашнем дне!
Интерактивный портал
службы занятости населения
Кировской области: https://www.trudkirov.ru/
Оставить сообщение: